お電話での
お問い合わせ

平日 09:30-18:00

TALENTFILE'S MISSION

  • 離職率が高まっているが、 具体的な施策が打てていない

  • 従業員のコンディションを 定期的に把握できる仕組みがない

  • 管理職が忙しく、
    部下のメンタルケアやフォローができない

タレントファイルなら
離職の予兆を可視化
し、
かんたんに離職防止策を
打つことができます。

FEATURE

01

離職の予兆を早期にキャッチ
「防げる段階」で離職対策!

  • パルスサーベイで、従業員のコンディションを可視化
  • 離職リスクを早期に察知、未然に対策。
  • サーベイを取って満足させない、施策の選定までサポート
02

従業員と会社の利を合わせ、
働きがいの高い組織を作れる
システム設計

  • 従業員の「一律管理」ではなく「個別・支援」ができる機能設計
  • 組織の健康状態を全社、店舗、支店、役職ごとなど
    あらゆるカテゴリーでコンディション分析が可能
  • 1on1の負担を取り除く、便利で楽な仕組み・機能を完備
03

スマホ、パソコンで
スマホに部下のコンディションが自動で届く

  • 従業員のコンディションを一目で把握
  • 離職の予兆を管理職に自動でアラート通知
    忙しい管理職の業務を軽減
  • 普段のコミュニケーションラインや
    従業員の組織への貢献活動も可視化

離職対策・チームビルディングに関わる専門家が
経営者・人事部の方々のお悩みを解決します。

CASE STUDY

日本トランスシティ株式会社
組織課題を把握し、PDCAを回す仕組みを構築!

組織サーベイの結果を部門や設問ごとに分析し、組織内の課題を特定すること、解決のための施策立案に活用。組織の課題把握、実行、施策の振り返りのPDCAの仕組みを構築できている。

  • #業種:運送業
  • #従業員数:2505名
アート引越センター株式会社
離職に繋がりそうな潜在的な課題や兆候を発見!

組織サーベイの結果を元に、個人のコンディションの変化を確認。社歴の浅い社員ほど、コンディションが短期的に変化する傾向にあり、その変化に対してコミュニケーションを取るなどの施策を実行している。

  • #業種:物流
  • #従業員数:3739名
株式会社サング
定量的なデータを元に組織改善と離職防止に活用!

店舗ごとと社員・アルバイト個々人の状態を定量的な数字を元に、組織内の課題を把握。課題に対して適切な施策を講じることによって、組織改善と離職防止に繋げている。

  • #業種:飲食
  • #従業員数:720名

SUPPORT

運用のポイントになる利用促進フェーズで、運用成功に向けてしっかりとフォローします

横スクロール

FUNCTION

FUNCTION
01

ダッシュボード

(タレントマネジメント)

収集したデータを自動で集計し、結果を俯瞰して見えるようにします。

FUNCTION
02

エンゲージメント調査

(エンゲージメントサーベイ)

従業員のエンゲージメントを計測し、人に関する課題の整理やeNPSの結果から推奨者を一目で発見することができます。

FUNCTION
03

コンディション調査

(パルスサーベイ)

毎月の定点観測することでコンディションが下がったタイミングをキャッチアップし、アクションに繋げることができます。

FUNCTION
04

活動状況

個人単位のコミュニケーションラインやサーベイ結果、1on1記録をもとにネクストアクションと情報の共有を手軽に行えます。

FUNCTION
05

コンディションアラート

個人の状態を検知し、その結果を管理者に通知することで忙しい経営人事や管理職の負担を軽減します。

FUNCTION
06

面談記録

面談など本人と直接会話をしたときの定性的な内客をまとめておくことができます。記載した内容はその人のパーソナルタレントファイルを閲覧できるユーザーと共有できます。

FAQ

  • 暗号化
    第三者への情報の流出や改ざん等を防ぐため、すべての通信はSSL/TLS によって暗号化しています。
    冗長化構成
    サービスを安定して提供するため、起こりうる様々な障害リスクに対し、冗長構成とすることで高可用性を確保しています。
    信頼性の高いデータセンター
    多くのエンタープライズ導入実績と非常に高い信頼性をもつ Amazon Web Service を利用しています。
    情報管理体制
    「ISO27001(ISMS)」「プライバシーマーク」認証の取得や、第三者によるセキュリティ監査などを通じて、安全な情報管理に努めております。
  • デモ画面にログインいただき、体感していただく「お試し相談」を実施しております。(くわしくは営業担当にご相談ください。)【サービス資料をダウンロードする】

  • 契約/料金はどのようになりますか?

    料金体系について
    タレントファイルは初期費用と月額ランニング費用の2つの費用がかかります。 ご利用人数により変動いたしますので、くわしくはこちらよりお問い合わせください。
    初期費用・・システム構築費用、運用までのコンサルティング費用
    月額費用・・WEB版・アプリ版の利用料金をはじめ、運用に関するサポート費用などが含まれております。
    契約について
    タレントファイルは年間契約となっております。
    タレントファイルは導入してすぐに組織が変わる、というサービスではなく長期的にご活用いただいてはじめて効果を実感してだけるサービスとなっております。組織へ浸透させ、従業員のみなさまが活用し、サービスが定着して初めて効果が見えはじめるものなので、全ての企業様にまずは1年間ご利用いただいております。
    (有料の期間限定デモなどを行っている場合がございます。くわしくは営業担当にご相談ください。)
  • 業界問わずご利用頂いております。
    特に多いのは飲食、サービス、医療・福祉、介護、美容、物流などのお客様が比較的多くご導入をいただいております。

  • 30名以下の小規模の企業様から数万人規模の企業様にもご利用いただいております。

  • 約2週間〜1ヶ月の期間を頂いております。貴社の課題をヒアリングさせていただき、運用ルール設定などの導入支援を行っております。

  • ご安心ください。専属のカスタマーサクセスによる伴走支援がサポートさせて頂きます。
    専属のカスタマーサクセスが、貴社のビジョンや解決したい課題に合わせて運用設計をご支援させていただきます。約850社の豊富な導入実績を保有しており、導入企業様に最適な運用方法をご提案いたします。
    導入後3か月を目安とした初期段階で運用を固めるため、社内の運用やルール設定など習慣化するまで継続して伴走支援させて頂きます。

人的資本経営をサポートタレントファイル

お気軽にお問い合わせください。
貴社の現状やお悩みをお伺いし、最適なプランをご提案いたします。

価格、機能の詳細などを
問い合わせたい

お問い合わせ

事例・料金体を知りたい

サービス資料ダウンロード