リファラル採用とアルムナイ採用を同時に支援する「リファアルム」をリリース
株式会社Take Action（本社：東京都品川区、代表取締役：成田靖也、以下、当社）は、リファラル採用（紹介採用）とアルムナイ採用（再雇用）を同時に支援する新サービス「リファアルム」をリリースいたしました。
「リファアルム」の開発背景
弊社は従業員エンゲージメントを高め離職を減らすツール「THANKS GIFT」を運営しており、のべ830社以上のクライアントに導入を支援してまいりました。さまざまな課題を持ったお客様の支援を通じて「エンゲージメントが高い組織こそ、リファラル採用やアルムナイ採用が加速する」という貴重なノウハウを得てきました。このノウハウを基に、新サービス『リファアルム』をリリースいたしました。
リファアルムは、リファラル採用とアルムナイ採用を同時に支援するサービスです。採用は感覚的に行うものではなく、全従業員を巻き込み、「全社一丸」となって取り組むことが大切です。「リファアルム」は「THANKS GIFT」との連携により、従業員エンゲージメントを高め、従業員のリファラル採用やアルムナイ採用に対する「前向きな姿勢」を引き出すことが可能です。
「リファアルム」の独自の提供価値
1、従業員が「リファラル」「アルムナイ」に積極的に協力する、魅力的なカルチャーを形成できる。
2、「THANKS GIFT」とのシームレスな統合により、自然と「リファアルム」の浸透が進む。
3、創業以来のノウハウを活かし、「リファラル」「アルムナイ」だけではない採用活動全体の成功を支援。
4、協力してくれた従業員に対し、業界トップクラスのギフトラインナップで謝礼を提供。
従業員が使いやすい「 リファアルム」の機能
・リファラル、アルムナイ専用募集ページ作成機能
募集職種や募集要件はもちろん、従業員に協力してもらう為に、分かりやすい表現で「求める人材」を表現可能。
・ワンクリック紹介機能
従業員が手間なく友人に紹介できるよう、最短10秒で募集ページをコピーし、SNSでシェアすることが可能。
・謝礼ギフト機能
協力してくれた従業員にギフトを謝礼として贈ることが可能。
「Amazonギフトカード」「JALマイレージバンク」「QUOカードPay」など様々なギフトが選べる。