活用事例

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  • 自動車関連サービス業

  • 65名
  • 関東

  給与だけに頼らない組織づくりを目指してTHANKS GIFTを導入。感謝を伝え合う文化が根付き、社員の自発的な行動が増加

  株式会社グロスピット

  取締役 / 田中 香奈枝 様

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  • 士業・コンサルティング

  • 20名
  • 近畿・中国・四国

  定量化しにくい「関係の質」に向き合う。海外・在宅勤務メンバーとのコミュニケーションの接点を増やし、ログイン率9割を実現したTHANKS GIFT運用術

  株式会社UTC

  代表取締役 打越 秀幸様 / 大﨑 彩花様 / 寺澤 あおい 様

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  • 保険

  • 14名
  • 北海道・東北

  拠点を超えた感謝のやり取りを通じて働きやすい会社に変化。活用率ほぼ100%で、離職率低下・売上向上に繋がっている

  株式会社高村保険事務所

  代表取締役社長 / 高村 道拓 様

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  • エステティック・美容・フィットネス

  • 200名
  • 関東

  店舗を超えた感謝を伝え合う文化が醸成され、離職率低下・心理的安全性の向上に寄与。さらなる企業理念の浸透のために活用を進めていく

  有限会社髪遊び

  大澤 翔 様

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  • 医療・介護・保育

  • （2026年6月1日時点）1,235名
  • 中部

  「日本一働きやすい病院」へ。月12,000を超える感謝のやりとりが発生し、理念浸透・働きがいの向上に繋げていく

  社会医療法人財団董仙会

  理事長補佐 神野 正隆様 / 本部 総務課 初道 彩花 様

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  • 製造・メーカー

  • 145名（工場駐在者を含む）※昭和産業グループ連結：2,863名
  • 近畿・中国・四国

  導入からコインの流通が2倍に増え、エンゲージメントスコア・定着率がアップ。他職場とのコミュニケーション活性化、心理的安全性の向上にも繋がっている

  昭和産業株式会社 神戸工場

  佐々木 俊哉様 / 矢頭 由紀様 / 篠田 光司様 / 石崎 真弓 様

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  • 整体・整骨

  • 500名
  • 関東

  「形から入って心に至る」感謝の仕組み化で、自発的な活用へ。業績アップにも繋がったTHANKS GIFTでの成功体験とは？

  MOVEACTION株式会社

  シニアマネージャー / 大西 様

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  • 医療・介護・保育

  • 65名
  • 北海道・東北

  手書きからデジタルへの移行で、感謝が習慣となる文化へ。人間力を向上させるTHANKS GIFTの活用術

  株式会社仁

  代表取締役 / 田中 仁 様

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  • 整体・整骨

  • 46名
  • 北海道・東北

  組織の心理的安全性が向上し、離職率8％を実現。「陰徳」の理念教育を加速させるTHANKS GIFT活用術とは？

  株式会社D PLUS

  代表取締役 / 堀 雄司 様

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  • 飲食・外食

  • （パート・アルバイト含む）550名
  • 近畿・中国・四国

  ポジティブなルール設定でコミュニケーションの土台を構築。新人スタッフも溶け込みやすい「感謝の溢れる組織」へ

  株式会社ジーフェイス

  マネージャー / 善坊 様

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  • 飲食・外食

  • 518名
  • 関東

  「楽しもう」の精神がスタッフを育て、店舗数も4倍に増加！複数店舗でも全社的に活用し続ける秘訣

  株式会社Tune up

  副部長/エリアマネージャー　姫野 様

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  • 整体・整骨

  • （2025年4月1日時点 ※グループ全体）1,437名
  • 関東

  理念浸透をベースに「ありがとう」の文化が定着。1,000名規模の組織で離職率低下や社内交流の活性化を実現した運用術とは？

  株式会社ケイズグループ

  根本 様