活用事例

• 3059名
• 関東

THANKS GIFTでタイムリーに情報を共有。企業理念やビジョンが浸透した組織を作りたい

株式会社シムックス

今井 光悦 様

• 65名
• 近畿・中国・四国

理念・行動規範に基づいた社風作りのためにTHANKS GIFTを活用。評価者が見えなかったメンバーの貢献を定性的な評価制度で可視化

医療法人UDC うえだ歯科クリニック/HANA Intelligence歯科・矯正歯科

• 80名
• 関東

従業員100名体制に向けて、コアバリューの浸透に効果を発揮。今後は理念の実践を評価制度に紐づけたい

ＨＲクラウド株式会社

代表取締役社長 / 中島 悠揮 様

• 388名
• 関東

手書きのサンクスカードからTHANKS GIFTへ。全社で感謝や賞賛を伝え合う組織を作る。

株式会社First Drop

代表取締役 / 平尾 謙太郎 様

• 200名
• 近畿・中国・四国

現場スタッフ99％が利用！承認・賞賛文化が浸透。拠点同士・社員同士の交流が深まり、離職率が低下。

株式会社キョウトプラス

常務取締役 / 太田 様

• 280名
• 中部

看護師の離職率を下げるために導入！コミュニケーションの「質」が変わり院全体の雰囲気がプラスに。

医療法人 秋田病院

経営管理室室長 / 宇塚 明生 様

• 119名
• 北海道・東北

グループ会社全体で活用。サンクスカードとタレントファイルで、より強い組織を作る仕組みを構築

株式会社H.Eグループ

管理部 広報室 / 髙丸 野乃香 様

• 4,414名

コミュニケーション課題の解決、さらに旅行業とエンゲージメントツールを活用しシナジーを生むために。

株式会社 日本旅行

コーポレート事業部　井坂様、内藤様、重村 様

• 7570名
• 関東

450社の中でNO.1。MVP受賞企業の心理的安全性・生産性向上のための取り組みとは。

株式会社マイナビ　就職情報事業本部　横浜・静岡エリア

市村様、丸橋様、佐藤 様

• 230名
• 近畿・中国・四国

目まぐるしく変化する外食市場に対応するため「点天」はトップダウンから自立組織へ。

株式会社点天

今野 啓介様、長谷川 尚大 様

• 25名
• 近畿・中国・四国

評価される仕組みが構築しづらい現場監督。その課題感を払拭するためのアナタカラ建設様の評価制度とは。

株式会社アナタカラ建設

専務取締役 / 中村 健二 様

• 43名
• 中部

企業成長と共に、従業員の能力開発や活躍を促進したい！ サンクスギフトを活用した店舗ビジネスならではの経営と現場の意思疎通の秘訣とは？

株式会社フィットネス・ビューティー・ジャパン

代表取締役 / 田中 夕紀子 様