〜300名の活用事例

• 不動産・建築・建設

• 83名
• 関東

評価制度に「サンクスカードの送付数」を追加。年間4万件ほどのありがとうが流通し、感謝を伝え合うことが会社の重要な資産に。

株式会社前田

代表取締役社長 / 前田 英男 様

• 製造・メーカー

• 70名
• 北海道・東北

THANKS GIFTが地域や社会への貢献を感じられるツールに。感謝を大事にする文化醸成と社内コミュニケーション活性化を目的に活用

グローテック株式会社

代表取締役社長 種澤 直樹 様 / 千葉 奈香 様 / 高橋 祐子 様

• 医療・介護・保育
• 不動産・建築・建設
• 冠婚葬祭

• 94名
• 関東

5年後の社長交代を見据え、理念浸透の強化を目的に導入。離職率低下や採用ミスマッチの減少、感謝を伝え合う文化の定着を実現

株式会社柏斎苑

代表取締役 / 小林 裕応 様

• 運輸・交通・物流・倉庫
• 小売・卸売

• 171名
• 北海道・東北

「自主・自立・自由」を重んじ、THANKS GIFTを通じて、社員1人1人が良い社風作りに取り組むことで、CS・ES向上に繋がっている

UDトラックス道東株式会社

代表取締役 金尾 泰明 様 / 総務 廣冨 杏菜 様

• 医療・介護・保育

• 210名
• 関東

THANKS GIFTで「情報の一元管理」「感謝の伝え合い」の仕組みを構築

医療法人社団心明会

理事長・院長 / 中村 徹 様

• 冠婚葬祭

• 245名
• 近畿・中国・四国

創業270年、サンクスカードと社内掲示板で部署間のコミュニケーションが増加

泉屋株式会社

代表取締役　泉 浩一 様 / 葬祭部部長　吉川 健吾 様

• レジャー・宿泊

• 100名
• 中部

第三の報酬として導入を決定。社内ポイント制度の新設、キャンペーン施策で利用率が増加

株式会社ホテル小柳

野澤 奈央 様 / 鈴木 美咲 様

• レジャー・宿泊

• 275名
• 北海道・東北

多角化事業のコミュニケーションの軸はTHANKS GIFT。掲示板とオリジナル景品で全社利用が浸透

株式会社ミナミ・エンタープライズ

代表取締役社長　吉原 純浩 様／人事課長　田澤 一樹 様

• 整体・整骨

• (2024年4月 現在)180名
• 関東

THANKS GIFT導入後に離職率が大幅に減少、人が軸の事業だからこそ組織作りに力を入れる

株式会社メディカルアーツ

代表取締役社長　今井 英弥 様 / SVT　平田 恭宏 様

• 飲食・外食

• 94名
• 関東

THANKS GIFTで「離職減」「ミッション・ビジョン・バリューの浸透」「従業員への承認」の３つを実現！

株式会社スマイルリンクル

代表取締役社長 / 須藤 剛 様

• IT・通信・インターネット
• 人材業（人材派遣・人材紹介・アウトソーシング）

• 70名
• 中部

従業員満足度を重視した組織運営で年間約20名のリファラル採用に成功

株式会社アナザーウェイブ

代表取締役 / 佐野 明 様

• 飲食・外食

• 145名
• 関東

オリジナルコインを活用して、企業理念・行動指針を浸透させ、強い組織文化を作る

株式会社インテリジェントプランナー

代表取締役 / 原田 裕介 様